انطلقت اليوم فعاليات اليوم الأول للبرنامج التدريبي المتخصص ضمن مبادرة إعداد القيادات الإدارية الشابة في مجالات التطوير المؤسسي، والذي ينظمه جامعة بنغازي ممثلة في مركز الإدارة العامة والتطوير المؤسسي، وبإشراف مباشر من مكتب التدريب بالمركز، ضمن حقيبة تدريبية متكاملة تستهدف تخصصات كلية الاقتصاد بجامعة بنغازي.
وشهدت الجلسة الأولى من المحور الأول تناول موضوعات الإدارة العامة والعلوم السياسية، بمشاركة عدد من طلبة الجامعة والباحثين الشباب، في إطار دعم بناء القدرات المؤسسية وتعزيز الكفاءات الإدارية والسياسية.
وتضمن اليوم الأول أربعة محاور رئيسية قدمها الأستاذ محمود الكاديكي، حيث استُهلت بمحور “مدخل إلى الإدارة العامة”، الذي ركز على مفهوم الإدارة العامة وأهميتها، والتمييز بينها وبين الإدارة الخاصة، ودورها في تحقيق الصالح العام ورفع كفاءة المؤسسات الحكومية.
كما شمل البرنامج محور “التنظيم الإداري والهيكل المؤسسي”، حيث تم استعراض مبادئ التنظيم الإداري، وأنواع الهياكل التنظيمية، وآليات توزيع الاختصاصات والصلاحيات، إضافة إلى مناقشة مفاهيم المركزية واللامركزية الإدارية.
وفي محور “القيادة الإدارية وصنع القرار”، تناول المشاركون أنماط القيادة، ومراحل اتخاذ القرار الإداري، والتحديات التي تواجه صناع القرار داخل المؤسسات العامة، مع تقديم تطبيقات عملية على إدارة الأزمات الإدارية.
واختُتمت فعاليات اليوم الأول بمحور “إدارة الموارد البشرية في القطاع العام”، والذي ركز على أسس التخطيط الوظيفي، والتوصيف الوظيفي، وتقييم الأداء، إلى جانب إبراز أهمية التحفيز والتطوير المؤسسي في رفع كفاءة الأداء الإداري.
وشهد البرنامج تفاعلاً ملحوظًا من المشاركين من خلال ورش العمل التطبيقية، ودراسة الحالات الواقعية، وتمارين المحاكاة، بما يعزز الربط بين الجانبين النظري والتطبيقي في بيئة التدريب المؤسسي، ويسهم في إعداد جيل من القيادات الشابة القادرة على مواكبة متطلبات التطوير المؤسسي.
